変化し続ける職場環境、新しい時代の労働力、技術的な飛躍的進歩に伴うHRパラダイムの崩壊により、企業はよりアジャイルにならざるを得なくなっています。Infosysは、クラウドソリューション、HR自動化ツール、アクセラレータサポートのサービスを活用することで、企業の総合的な戦略的意思決定ニーズを支援致します。
SAP SuccessFactorsプラットフォームを当社の人工知能、機械学習、分析能力と組み合わせることで、より良い人間の経験を再発明し、ビジネス目標を達成させます。
今日の世界では、企業全体で従業員のエンゲージメントを促進するように設計され、社員の声に耳を傾ける文化を構築することが最も重要です。Infosysは、Qualtrics およびSAP SuccessFactorsと統合されたEmployee Experience (EX) 製品を提供して、従業員の感情を従業員のライフサイクル全体にわたって測定し、リアルタイムで行動できるようにしています。これにより、人事の意思決定プロセスで従業員の声が考慮されるようになります。
当社デザインシンキング主導アプローチによる価値実現モデル (VRMTM) は、独自のAccelerated Cloud Transformation (ACT) 手法に基づいて契約初日から価値をトレースし、ビジネス戦略、人材構成、従業員エクスぺリンスを拡大するのに役立ちます。
Infosys Innov8 プログラムを活用して、HRビジネス・プロセスを刷新するために、業界全体で幅広いソリューションとアクセラレーターを構築しています。これらのソリューションは、SAP SuccessFactorsが提供するHRソリューションのスイートを補完します。
InfosysのExperience Managementソリューション 「Reopen with conficence」により、企業がCOVID-19から業務を再開させ、Qualtrics で優れた従業員エクスペリエンスを可能にさせます。
Infosysは、SAP ®が認定するSAP SuccessFactors ® Employee Central and Payrollソリューション分野の専門知識を取得しました。
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